Jakarta, TopBusiness – Siemens sebagai sebuah perusahaan penyedia teknologi, khususnya untuk sektor elektrifikasi, otomasi dan digitalisasi terus berupaya untuk melakukan inovasi agar dapat menorehkan prestasi di Indonesia. Hal ini tercermin melalui panel-panel distribusi listrik yang diproduksi dalam negeri oleh anak bangsa dan telah mampu menembus berbagai pasar internasional. Ini tak terlepas dari kualitas produk yang dihasilkan, sehingga perusahaan mengalami pertumbuhan yang signifikan pada 2020-2021.
Perusahaan juga berkomitmen untuk bisa memberikan solusi kepada pelanggan dengan menghadirkan produk-produk inovatif yang sesuai dengan standarisasi nasional, maupun internasional di setiap produktivitas perusahaan. Komitmen tersebut dibuktikan melalui produk unggulan berupa panel listrik dengan tingkat keamanan yang tidak perlu diragukan lagi, NXAIR (Air Insulated Medium Voltage Switchgear).
“NXAIR merupakan salah satu produk unggulan Siemens yang telah memenuhi standar baik nasional maupun standar Komisi Elektroteknik Internasional (International Electrotechnical Commission atau IEC). Produk yang diproduksi oleh pabrik kami di Indonesia ini banyak digunakan oleh pelanggan baik dari sektor energi atau industri. Dalam proses produksi NXAIR, kami selalu menerapkan sistem manajemen mutu yang ketat untuk menjamin kualitas,” ungkap Heri Haryono, kepala EHS PT Siemens Indonesia, dalam keterangan resmi.
Di tengah banyaknya serbuan produk asing, kualitas menjadi hal yang tak dapat ditawar demi meningkatkan kepercayaan konsumen. Oleh karena itu, setiap produk NXAIR yang dihasilkan tidak hanya memenuhi standar IEC 62271 dan standar international switchgear IEC 62271-200, namun juga memiliki berbagai keunggulan yang berbeda dari produk lain.
“Keunggulan NXAIR ini terlihat dari masa guna produk selama 30 tahun serta fitur digitalisasi yang menjadikannya bebas perawatan, serta menggunakan high-voltage door. Fitur-fitur ini yang tidak ditemukan di produk lain. Selain itu, untuk memenuhi standar IEC 62271, setiap panel listrik yang dihasilkan harus melalui proses pengujian untuk memastikan keamanan, serta dilakukan kontrol kualitas produk,” ungkap Heri.
Di masa pandemi ini, perusahaan tetap berupaya untuk terus memberikan produk-produk berkualitas yang memenuhi standar nasional dan internasional. Untuk itu, dibentuk divisi khusus yang mengurusi permasalahan standarisasi yaitu TRS (Technical Regulatory and Standardization). Divisi ini mengawasi penerapan standar di bidang produk, manajemen sistem dan juga penyediaan sumber daya, yang semuanya bertujuan untuk meningkatkan kepuasan dan pengalaman pelanggan terhadap produk Siemens.
Tidak hanya berhenti disitu, perusahaan juga semakin terpacu untuk terus berinovasi dan melakukan upaya dalam mengimplementasikan standar-standar terbaru seperti ISO 9001: 2015, ISO 14001:2015, ISO 50001:2011, dan OHSAS 18001:2007, serta sertifikasi Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) sesuai Peraturan Pemerintah No. 50 Tahun 2012.
Siemens AG (Berlin and Munich) adalah sebuah perusahaan teknologi yang berfokus pada industri, infrastruktur, transportasi, dan perawatan kesehatan. Mulai dari pabrik yang lebih hemat sumber daya, rantai pasokan yang tangguh, bangunan dan jaringan yang lebih cerdas, hingga transportasi yang lebih bersih dan nyaman, serta perawatan kesehatan yang canggih, perusahaan menciptakan teknologi dengan tujuan menambah nilai nyata bagi pelanggan.
Dengan menggabungkan dunia nyata dan digital, Siemens memberdayakan pelanggannya untuk mengubah industri dan pasar mereka, membantu mereka mengubah kehidupan sehari-hari bagi miliaran orang.
Siemens juga memiliki saham mayoritas di perusahaan publik Siemens Healthineers, penyedia teknologi medis terkemuka di dunia yang membentuk masa depan perawatan kesehatan.
Selain itu, Siemens memegang saham minoritas di Siemens Energy, pemimpin global dalam transmisi dan pembangkit tenaga listrik. Pada tahun fiskal 2021, yang berakhir pada 30 September 2021, Siemens Group menghasilkan pendapatan €62,3 miliar dan laba bersih €6,7 miliar. Pada 30 September 2021, perusahaan memiliki sekitar 303.000 karyawan di seluruh dunia.