TopBusiness
  • Home
  • Economic
  • Business Info
  • Capital Market
  • Finance
  • BUMN
  • BUMD
  • DAERAH
  • Marketing
  • Event
  • CSR
No Result
View All Result
  • Home
  • Economic
  • Business Info
  • Capital Market
  • Finance
  • BUMN
  • BUMD
  • DAERAH
  • Marketing
  • Event
  • CSR
No Result
View All Result
TopBusiness
No Result
View All Result

PLN Enjiniring Genjot HC untuk Ciptakan Target 4.000 Projek

Albarsyah
5 October 2025 | 18:32
rubrik: Event
PLN Enjiniring  Genjot HC untuk Ciptakan Target  4.000 Projek

foto: plne.co.id

Jakarta, TopBusiness – PT Prima Layanan Nasional Enjiniring atau lebih dikenal dengan sebutan PLN Enjiniring menargetkan dapat menciptakan sebanyak 4.000 projek  dalam kurun waktu sepuluh tahun mendatang.

Dalam konteks pencapaian target 4.000 projek, PLN Enjiniring  yang merupakan anak usaha dari PT Perusahaan Listrik Negara (Persero) tersebut mendorong penguatan kompetensi dan profesionalitas human capital atau HC di internal perusahaan.  

Ditegaskan Martono, Direktur Keuangan, Manajemen Resiko & Human Capital, pihaknya dalam kurun waktu sepuluh tahun mendatang telah membuat matriks. “Kami harus bisa menembus 4.000 projek dalam jangka waktu 10 tahun. Oleh sebab itu, HC terus kami genjot agar mencapai target rersebut,” ucap Martono kepada Dewan Juri TOP Human Capital Awards 2025, yang berlangsung secara online, melalui aplikasi rapat zoom, di Jakarta, baru-baru ini.

Menurut Martono, peningkatan kapasitan building seluruh insan PLN Enjiniring wajib dan mutlak. “Seluruh karyawan dan para staf Enjiniring harus memiliki sertifikasi kompetensi, serta para leader Enjiniring harus memiliki sertifikasi,” ungkap dia.

Selain itu, pihaknya juga mewajibkan pula seluruh mitra-mitra memiliki sertifikasi kompetensi keahlian. Jika tidak bisa, maka kami pun tidak bisa memberikan toleransi bagi para engineering untuk bergabung.

Selanjutnya, dikatakan Martono, pihaknya  membangun human capital business index dan human capital management system (HCMS). “Kami melakukan pengembangan organisasi dan penerapan  HC planning dan strategy  global partnership, dimana siistem ini diharapkan untuk setiap projek dengan berpartner dengan orang asing. Sehingga, tentunya para engineers langsung mandapatkan pendidikan khusus di setiap projek tersebut,” papar dia.

Selanjutnya, perusahaan membangun  HC planning dan stretegy talent develoment program, yang meliputi:

1.Program Capacity Bulding Partnership,

2. Sertifikasi Internasional,

BACA JUGA:   Melalui Program CSR, Kimia Farma Jadi yang Terdepan Bantu Penanggulangan Covid-19

3. Short Course/Imersion Study,

4.Program Tugas Belajar,

5. Program Coaching TimPro ,

6. Program Colony,

7. Program Leadership PTL,

8. Sertifikasi Kompetensi Tenaga Ahli (DJK & PUPR),

 9. Sertifikasi profesi ,

10. Knowledge Manajemen.

Dari sisi kinerja PT PLN Enjiniring sepanjang 22 tahun terus menununjukan performa yang selalu gemilang.  Tercatat, laba bersih di tahun 2024 sebesar Rp216,56 miliar, capaian ini lebih besar dari 2023 dengan angka Rp106,51 miliar.

Tags: PT PLN Enjiniring
Previous Post

Periode 29 September—3 Oktober 2025, BEI Tunjukkan Data Positif

Next Post

Industri Kimia-Farmasi-Tekstil Dorong Ekonomi Nasional

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

  • Redaksi
  • Pedoman Media Siber
  • Info Iklan
  • Disclaimer
  • Email

TopBusiness - Inspire Great Business Performance | All Rights Reserved

  • Home
  • Economic
  • Business Info
  • Capital Market
  • Finance
  • BUMN
  • BUMD
  • DAERAH
  • Marketing
  • Event
  • CSR